Vårt företag hålla sig till genomförandet av förvaltningen av respekt för personlighet, och strävar efter att odla talanger av personalpolitik, kommer företaget att ha en motsvarande incitament mekanism varje år, varje kvartal, varje månad.
Hållbar förvaltning, kontinuerlig innovation, framtida tekniska gränser, för kunder, för anställda, för att samhället ska skapa värde.
Bilden visar vårt företags pris för framstående medarbetare under första halvåret den 14 november 2022.
Den första utmärkta medarbetaren som vann priset är vårt företags utmärkta marknadschef.Marknadsföringsmässigt visade han extraordinära talanger, vilket kraftigt ökade företagets försäljning.Hans framåtblickande marknadsprognos och noggranna marknadsundersökningar har vunnit marknadsmöjligheter i marknadskonkurrensen, vilket gör att vi alltid kan inta en ledande position i konkurrensen.Den andra prisbelönta enastående medarbetaren är vår enastående FoU-ingenjör.Han har modet att ta ansvar, fokuserar på forskning, höjer ständigt nivån på teknisk innovation och ger många idéer och förslag till företagets nya produktdesign.Hans ständiga försök i olika experiment och tester har bevisat för oss hans tekniska förmåga och mod.
Den sista framstående medarbetaren som vann priset är vårt företags effektiva administratör.
Han är flitig och försiktig i sitt dagliga arbete, har en stark ansvarskänsla och självdisciplin och främjar ständigt förbättringen av företagets ledning.Hans professionella ansvar och effektiva arbetsinställning är de tydliga tecknen på vårt företags ledningsarbete.Prisbelönta medarbetare, dina arbetsresultat och uppriktiga engagemang är ett viktigt stöd för företagets hållbara utveckling.Här tackar vi er hjärtligt för era stora insatser och bidrag till företaget.Vi hoppas att detta pris inte bara är ett erkännande och uppmuntran för dig personligen, utan också en drivkraft för att inspirera dig att vidareutveckla dina styrkor och skapa prestationer.Låt oss slutligen ge varma applåder till de prisbelönta medarbetarna igen och gratulera dem till att de gjort ihärdiga ansträngningar och gjort stora prestationer!Jag hoppas också att andra medarbetare kan lära av dem och kontinuerligt förbättra sina förmågor och egenskaper, så att vårt företag kan uppnå mer lysande prestationer!
Posttid: 2023-01-01
